Proactivité et priorités

Il était une fois Chronos, Kairos, Aiôn

Même si Warren Buffet (fortune #6, USD +110 B) nous rappelle que « Théoriquement, je peux tout acheter, sauf le temps. », rien n’empêche de l’optimiser. D’investir 100% de son temps dans des activités à très Haute Valeur Ajoutée. Le temps, c’est comme l’argent. Une ressource. Bien investir son temps, c’est rajouter de la Vie à sa vie, d’où proactivité et priorités.
Je vous propose d’intégrer les 3 approches du temps, les rituels et les bonnes pratiques des leaders internationaux dans votre quotidien, de passer du mode réactif à proactif pour mieux gérer la pression, rester stable et serein, même dans la tempête.

Pourquoi proactivité et priorités ?

 

On n’a que 24h, et notre cerveau gère environ 11 millions de bits d’informations par seconde. Sans démarche proactive inscrite dans nos ADN et stratégie efficace de gestion des priorités, impossible de rester efficace et serein. Quels sont les risques ?

  • Baisse de la productivité et de la performance,
  • Stress et burnout : en hypervigilance constante face aux problèmes et aux urgences, notre corps craque,
  • Démotivation, submergé.e.s par la charge de travail et les tâches imprévues,
  • Procrastination ou l’art de s’éloigner chaque jour un peu plus de ses objectifs,
  • Insatisfactions, frustrations voire conflits dus à un manque d’arbitrage et une mauvaise gestion des priorités,
  • Perte de compétitivité, en mode réactif, nous n’arrivons plus à anticiper les changements de nos éco- systèmes,
  • Qualité médiocre : erreurs, retards, précipitation pour répondre aux urgences peut compromettre la qualité de ce que nous faisons,
  • Mauvaise allocation des ressources : sans priorisation, les ressources peuvent être mal utilisées, affectant la performance globale.

 

Les problèmes ne sont que des opportunités endormies. On les réveille ensemble ?

Comment activer votre plein potentiel et celui de vos équipes ?

 

Immergé.e.s dans une capsule de boost 100% personnalisée où l’on aligne tête (mindset), cœur (intelligence émotionnelle), corps (mise en mouvement expérientielle), je vous propose de travailler en 7 temps, autour des 3 approches du temps Chronos, Kairos, Aiôn

  • Challenger les réflexes archaïques et développer des stratégies + agiles,
  • Activer son plein potentiel et celui de ses équipes, grâce aux neurosciences appliquées,
  • Repérer les pièges de la gestion du temps et mettre en œuvre les outils & méthodes pour préserver son efficacité,
  • Passer d’une posture réactive (chronologique) à proactive (stratégique),
  • Utiliser au quotidien les 5 leviers de l’efficacité (planification, focalisation, énergie, choix, priorités),
  • Garder le cap malgré la pression, développer une attitude proactive au quotidien, anticiper les moments critiques et gérer les imprévus,
  • Ouvrir le champ des possibles et passer à l’action.

 

Sur ce thème de la proactivité et des priorités, voici quelques exemples de déclinaisons possibles :

  • Be proactive ! Investissez votre temps dans des tâches à haute Valeur Ajoutée
  • Du chaos réactif à la maîtrise proactive : anticipez !
  • Chronos, Kairos, Aiôn : les dieux du Temps à vos côtés pour développer votre proactivité
  • La proactivité : méta- compétence de demain, recette secrète des leaders zen et efficaces
  • Réguler le stress et prévenir les burn out grâce au management des priorités
  • Proactivité et Priorités : rituels et bonnes pratiques des leaders stratégiques internationaux
  • Inscrivez la proactivité individuelle et collective au cœur de votre management

Quelles sont nos solutions ?

Avec une expertise en gestion du temps, management des priorités et proactivité reconnue depuis plus de 20 ans et une certification Qualiopi ; nos solutions, fondées sur les dernières recherches et publications scientifiques de référence, basées sur les neurosciences appliquées et la pédagogie expérientielle sont conçues pour maximiser votre R.O.I. avec des formats immersifs, interactifs et engageants.

Je vous propose 4 formats pour activer cette expertise :

Coaching 1:1

Un accompagnement personnalisé pour travailler en profondeur sur vos objectifs.

Formations

Des sessions interactives et expérientielles pour développer les compétences soft skills et booster sa motivation.

Conférences

Des interventions inspirantes pour motiver et engager vos équipes.

Team building

Des ateliers collaboratifs et expérientiels pour renforcer la motivation, cohésion et la confiance au sein de vos équipes.

Quel que soit le format choisi, vous aurez l’opportunité de renforcer vos connaissances existantes, d’acquérir de nouvelles compétences et mettre en pratique les apprentissages dans un environnement collaboratif.

Quelles opportunités ?

Le temps c’est la vie. Notre ressource la plus précieuse.

Meta- compétence de demain vitale, la proactivité permet de :

  • Mieux gérer son stress, booster son énergie et vivre sereinement : en anticipant les besoins et en planifiant à l’avance, le stress lié aux urgences est considérablement réduit.
  • Equilibrer vie personnelle et professionnelle : être pleinement présent dans toutes les sphères de sa vie,
  • Vivre aligné.e sur ses valeurs et dans le respect de ses besoins,
  • Investir un maximum de temps dans ce qui est important pour nous,
  • Mieux gérer la complexité, rester stable et serein même dans la tempête,
  • Décupler sa performance : faire plus, mieux, plus rapidement en se concentrant sur les tâches à haute valeur ajoutée,
  • Engagement et Motivation : sécuriser un environnement un peu plus stable structuré et prévisible pour augmenter l’engagement et l’implication,
  • Développement des compétences, Amélioration Continue et Qualité pour s’adapter continuellement aux nouvelles technologies et méthodes et maintenir des standards élevés de qualité,
  • Harmonie interne : une gestion claire des priorités réduit les conflits et favorise la collaboration,
  • Innovation, Créativité et compétitivité : les entreprises proactives sont mieux préparées pour anticiper et s’adapter aux changements du marché,
  • Optimisation des ressources : Les ressources sont utilisées de manière plus efficace, améliorant la performance globale.

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